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    招聘岗位 Recruitment Status
    小学部业务副校长
    更新时间:今天  有效期:30天后  阅读 467 次,职位申请 1 人次 收藏职位
    薪资待遇: 面议
    学历要求: 大专及以上 工作经验: 3年
    招聘人数: 1人 性别要求: 不限 年龄要求: 30 到 50 岁
    工作地址: 长垣县城
    福利待遇:
    保险 提供住宿 餐补/工作餐
    联系人:李经理
    185*****358 查看 ( 联系时请说明是在濮阳人才网上看到的 )
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    职位类别: 教育培训 - 校长
    招聘范围:可招应届生 职位要求:全职求职
    外语语种: 英语 等级要求无 计算机能力要求:良好 普通话程度:不限
    面试须知:  
    本校是2015年11月经上级教育主管部门批准,由某教育机构投资8500多万元兴建的一所高规格、高起点、高质量、高品位、全日制、全封闭、寄宿制花园式的现代化民办小学,是长垣县某中学的小学部。学校占地33300平方米,建筑面积28000平方米。坐落在桂陵大道与怀德路交叉口东30米处,学校交通便利,环境优美,教学、生活设施先进齐全,学校实行标准班(每班45人)教学。本校将以一流的管理,一流的师资队伍,一流的硬件设施和一流的教学质量,回报长垣父老乡亲对本校建设发展的关心、热爱和支持!
    工作地点:长垣县城
    联系电话:18539358358
    职位具体要求:

    基本要求:
    一、具备较高的教育教学政策理论水平
    二、 必需具备良好的政治思想素质和职业道德素质,必需淡权重责
    三、具备较高的业务管理水平和管理能力
    四、必需具备全局观念和较强的协调能力
    岗位职责:

    1、组织教师学习和贯彻国家有关教学指示、教学计划和教学大纲,制订学校教学计划、教学常规,建立正常教学秩序,以保证教学计划的执行。
      2、直接领导教务处、教科室工作,审查两处的工作计划,检查和督促工作计划的落实。每学期考核教务处主任、教科室主任一次,做好记录,向校长报告考核结果。领导各教研组,开展教研活动,总结交流教学经验。
      3、负责领导对教师教学工作考核评价工作。制定考核评价的方案,并指导教务处在实际工作中贯彻和实施.全面掌握教师的思想、业务专长和教学水平,每学期、学年开学前,妥善安排教师的教学任务。
      4、对拟新调进的教师,进行业务考核,向校长提出报告。
      5、从学校实际出发,提出学校教学改革方案和计划,并负责领导实施。负责提出每学年学科课时计划和教学人员的工作安排. 要以主要精力提高学校的教学质量。深入课堂 听课;参加学科教研活动;听取教科室及各教研组长工作汇报;检查教师教学和学生的学习情况,定期抽查教师教案和学生作业,每学期分年级召开学生座谈会一次,切实掌握教学第一手材料,听取对学校教学工作意见确定学校教学科研课题,并带领教科室教研组成员从事学校教学科研课题的研究。
      6、切实抓好教师队伍的建设,有计划、有措施,不断提高教师的业务水平和教学水平。组织和领导教师开展教研活动。有目的有计划地进行教学方法的改革试验,定期组织教师举行教学观摩课,总结交流教学经验,拟出以老带新方案,提高教师业务水平。
      7、统筹安排各年级开设各项兴趣小组活动,开展第二课堂活动。
      8、协助校长提出图书、仪器、电化教具等教学设备添置计划,审批订书购物计划。
      9、认真检查执行体育教学大纲的情况,切实有效地提高艺术体育教育教学质量。检查”推标””达标”情况。领导卫生保健工作,搞好近视眼和流行病的防治工作。  
      10、定期就全校教学工作做出总结,并向全体教职工汇报。
      11、每学期、学年初向校长提出教学方面经费开支预算计划,并上报预算开支。
      12、协助校长抓好全校的招生工作。



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